Realizar las evaluaciones médicas ocupacionales de acuerdo con la normatividad y los peligros/riesgos a los cuales se encuentre expuesto el trabajador.
Solicitar documento soporte de las acciones de capacitación realizadas/planillas, donde se evidencie la firma de los trabajadores
En varias comunicaciones, el Ministerio del Trabajo ha mencionado un total de 62 estándares sin embargo a la data de esta publicación no se ha podido establecer por qué 62 si en la tabla de calificación solo se listan 60.
Verificar si existen los planos de las instalaciones que identifican áreas y panorama de emergencia y demostrar si existe la debida señalización de la empresa.
Solicitar la política del Sistema de Gestión de SST de la empresa y confirmar que cumpla con los aspectos contenidos en el criterio.
Ayudar el archivo de los siguientes documentos, por el término establecido en la normatividad vivo:
Solicitar los soportes que evidencien la entrega y reposición de los medios de protección personal a los trabajadores.
Confirmar los soportes que evidencian la realización de la capacitación en el uso de los instrumentos de protección personal.
En el caso que aplique, identificar a los trabajadores que se dediquen en forma permanente al control de las actividades de detención aventura establecidas en el Decreto 2090 de 2003 o de las normas que lo adicionen, modifiquen o complementen y cotizar el monto establecido en la norma, al Sistema de Pensiones
Precisar e implementar las acciones preventivas y/o correctivas necesarias con saco en los resultados de las investigaciones de los accidentes de trabajo y la determinación de sus causas básicas e inmediatas, Vencedorí como de las enfermedades laborales.
Que el artículo 14 de la luego mencionada Clase 1562 de 2012, determina que para enseres de trabajar el Sistema de Respaldo de Calidad here del Sistema Caudillo de Riesgos Laborales que deberán cumplir los integrantes de dicho Doctrina General, se realizarán visitas de demostración del cumplimiento de los estándares mínimos del sistema de señal, que se realizarán en forma directa o a través de terceros idóneos click here seleccionados por el Ministerio del Trabajo de acuerdo con la reglamentación que expida al respecto, priorizando las empresas con mayores tasas de accidentalidad y muertes.
Solicitar a la empresa los soportes que den cuenta here de la revisión por la inscripción dirección de los resultados del Sistema de Gobierno de SST.
En la página de Transparencia y acceso a website información pública del Ministerio del Trabajo no se encuentra la memoria justificativa y la matriz resumen de observaciones realizadas por el manifiesto al here tesina de resolución.
Solicitar el programa de capacitación y los soportes de la ejecución del mismo / planillas donde se evidencie la firma de los trabajadores participantes